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集团人力资源部开展对各子公司人事档案专项检查工作
Data:2015-01-17
  为进一步规范集团人事档案管理,2015年1月16日,集团人力资源部联合集团综合管理部在全集团范围内开展了人事档案专项检查工作。

  此次检查内容包括:花名册上报至集团的时效性、内容的完整性、更新的及时性、格式的规范性以及2014年12月份之前所有在职人员档案的完整性,同时,对于各子公司人资专员工作状态、工作内容、工作结果也进行了重点检查和要求。

  为确保此次专项检查能顺利有效的进行,并充分体现检查的公平、公正、公开性,由集团综合管理部行政文员配合集团人资专员共同查阅各子公司人事档案并一一记录。


  检查结束后,集团人资部针对各子公司人事档案管理工作中所暴露的问题进行了指出,并对如何整改给予了业务上的指导,要求各子公司限期整改,同时将检查结果在集团管理系统周例会上进行排名、通报,对于个别子公司人资专员工作懈怠、不认真履职的行为进行批评。
通过此次人资专项检查,有效强化了各子公司人档案管理意识,系统了解了各子公司人事档案管理工作中存在的问题,逐步规范了员工人事档案管理中收集、归档、鉴别、整理、利用等工作流程,进一步提高了子公司人资专员的业务水平,使子公司人事档案管理工作逐步走向规范化、现代化的轨道。



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